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業理念

 

理念 「 派遣の原点に戻り、必要な時に必要な人材を提携する 」

派遣先、派遣元、派遣労働者が急激に増加した今日、本来「派遣」のあるべき姿は影を潜め、入り組んだ現代社会のように

複雑化・多様化していくばかり…。果たして、そんな「派遣」を誰が望んでいるのでしょうか?

私たちは、今こそ原点に立ち戻り、派遣事業や企業が抱える人材の問題、労働者ひとりひとりが抱える様々な問題も、

共に解決へ導けるような「人材総合コンサルタント」を目指しています。

目標 実行 課題 改善 継続 達成 信頼 充実

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働く人々の充実(満足)を目指して

現代社会において「終身雇用」と言う言葉の「力」は完全に薄れつつあります。それはなぜか?

私たちは様々な働く人々と会話し、あらゆる可能性を考えていました。そしてひとつの答えが生まれました。

それは「充実(満足)感が足りない」のです。仕事や企業に対して、絶対的に信頼感も少なく、労働者も企業も

お互いに疑心暗鬼になっています。もしそこに「充実感」があれば、互いに解雇したり、辞職したりするようなことも

随分減ってくるのではないでしょうか?

私たちタスクエイトは、こういった企業と労働者の間に立ち、双方の望むベストなカタチを提供し、共によい社会を目指していく

パートナーとしての役割を担っていきたいと考えます。

                                                                                                                         代表取締役    位田 庄司

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